你知道嗎

　　公職人員違規受禮違反中央八項規定精神，是紀檢監察機關執紀執法的重點，必須嚴查嚴處。實踐中，少數黨員干部以“禮尚往來”作為受禮的辯解，給違紀違法行為定性造成一定困擾。今天的“每周一紀”教你“三看”判定到底是禮尚往來還是違紀違法：

　　01看送禮者與受禮者之間的關系

　　正常的禮尚往來多發生在親屬、朋友之間，但不能因為收送禮雙方關系密切就一概否定違紀違法行為的存在，親友之間也不排除“禮尚往來”，關鍵應審查收送禮雙方的行為基于何種目的。以情感溝通為“外衣”，背后將公權力作為對價的行為，已超出了正常禮尚往來的范疇，屬于違紀違法行為。

　　02看收送禮行為是否具有社會危害性

　　根據黨紀處分條例相關規定，社會危害性是追究收送禮人員紀律責任的重要條件。所謂社會危害性是指某種事物、行為或活動對社會造成的潛在威脅或不良影響。與個體危害性不同，社會危害性更側重于對群體或整個社會正當性利益的侵害。正常禮尚往來的收禮行為，因目的、手段及利益的正當性，而缺乏社會危害性要件，不宜認定為違紀違法。

　　03看收送禮行為是否明顯超出界限

　　一是指明顯超出當地經濟發展、生活水平、風俗習慣、個人經濟能力以及一般的、正常的禮節性有來有往價值。

　　二是指超出收送禮對象的界限。

　　案件鏈接

　　沈煒曾任黃山市人民醫院微機中心副主任，“三甲”辦副主任，2009年被借調黃山市衛生局工作，2018年5月黃山市衛計委不再續借，沈煒回黃山市人民醫院安排醫務科遠程會診中心工作。

　　沈煒身為公立醫院的國家工作人員，利用職務之便向藥品供銷商提供醫院相關處方統計數據，為請托人謀取不正當利益，收取請托人財物。據安徽省黃山市中級人民法院披露,沈某收受人民幣總計1680余萬元事情敗露后，黃山市衛生和計劃生育委員會決定給予沈某開除公職處分。一審法院以受賄罪判處沈某有期徒刑十一年六個月，并處罰金人民幣三百七十萬元，二審法院維持原判。